Programació i ponents

14 Juliol

• 09:00hrs
  Recepció i acreditacions
  Espais relacionals
  
  [X]
  Espais de trobada entre persones i entitats, per donar-nos a conèixer i disfrutar de la companyia!
• 09:30hrs
  Benvinguda
  Espais relacionals
  
  [X]
  Espais de trobada entre persones i entitats, per donar-nos a conèixer i disfrutar de la companyia!
• 10:00hrs
  Conferència Robert Castel
  Eix 1: Cohesió social i competitivitat: nous sentits i noves formes de treballar
  
  [X]
  

  Històricament el reconeixement social del treball s’ha anat donant através de la seva regulació a través de dret. Això ha permès la separació de lapersona del regne laboral. Guanyant la seva independència en tant que ciutadà.La regulació ha permès ubicar al treball com un acte social, públic. 

  L’actual neoliberalisme ha provocat una progressiva desregulació delmarc d’accés al treball. Els efectes d’aquesta transformació s’estandeixant  notar en les persones atres nivells: en relació al sentiment d’utilitat; en relació a la capacitat deconsum i en relació a la protecció social. Integració econòmica, integraciósocial i integració política. 

  La desregulació laboral, lluny de donar al treball un valor socialmentsecundari, ha provocat que el treballador es trobi més sotmès a l’ordre deltreball. La crisi del treball té un abast tant econòmic com social, però aixòno suposa la desaparició del treball sinó un canvi en les formes en que espresenta i en les maneres en que les persones poden significar-lo.

  
  
• 11:00hrs
  Espai cafè
  Espais relacionals
  
  [X]
  Espais de trobada entre persones i entitats, per donar-nos a conèixer i disfrutar de la companyia!
• 11:30hrs
  Taula rodona....
  Eix 1: Cohesió social i competitivitat: nous sentits i noves formes de treballar
  
  [X]
  

  Històricament el reconeixement social del treball s’ha anat donant através de la seva regulació a través de dret. Això ha permès la separació de lapersona del regne laboral. Guanyant la seva independència en tant que ciutadà.La regulació ha permès ubicar al treball com un acte social, públic. 

  L’actual neoliberalisme ha provocat una progressiva desregulació delmarc d’accés al treball. Els efectes d’aquesta transformació s’estandeixant  notar en les persones atres nivells: en relació al sentiment d’utilitat; en relació a la capacitat deconsum i en relació a la protecció social. Integració econòmica, integraciósocial i integració política. 

  La desregulació laboral, lluny de donar al treball un valor socialmentsecundari, ha provocat que el treballador es trobi més sotmès a l’ordre deltreball. La crisi del treball té un abast tant econòmic com social, però aixòno suposa la desaparició del treball sinó un canvi en les formes en que espresenta i en les maneres en que les persones poden significar-lo.

  
  
• 13:30hrs
  Inauguració Institucional
  Espais relacionals
  
  [X]
  Espais de trobada entre persones i entitats, per donar-nos a conèixer i disfrutar de la companyia!
• 14:00hrs
  Dinar d'entitats
  Espais relacionals
  
  [X]
  Espais de trobada entre persones i entitats, per donar-nos a conèixer i disfrutar de la companyia!
• 16:00hrs
  Conferència Saül Karsz
  Eix 2: L'individu actual: Vincles entre el treballador i la ciutadania
  
  [X]
  

  La crisi de les institucions que feien funcionar el vincle social, fanque emergeixi la individualitat. La pèrdua de referències col·lectives quepermetia explicar què passava i quines eren les alternatives de futur, haprovocat un sentiment d’aïllament i de soledat. 

  El treball abstracte corresponent a estatuts generals, a granscategories uniformes que qualificaven al mateix temps les tasques i els drets,experimenta una regressió en benefici del treball concret. Aquell que mobilitzales competències més personals i permet l’emergència de nous tipus d’activitatsi de noves formes d’expressió d’un mateix en el treball. 

  Però la individualitat que emergeix no és una individualitat provocadaper un excés d’interessos subjectius, sinó una individualitat provocada per unamanca de marcs col·lectius. La individualitat ha emergit com una amenaça per aalgunes persones.

• 17:15hrs
  Taula rodona...
  Eix 2: L'individu actual: Vincles entre el treballador i la ciutadania
  
  [X]
  

  La crisi de les institucions que feien funcionar el vincle social, fanque emergeixi la individualitat. La pèrdua de referències col·lectives quepermetia explicar què passava i quines eren les alternatives de futur, haprovocat un sentiment d’aïllament i de soledat. 

  El treball abstracte corresponent a estatuts generals, a granscategories uniformes que qualificaven al mateix temps les tasques i els drets,experimenta una regressió en benefici del treball concret. Aquell que mobilitzales competències més personals i permet l’emergència de nous tipus d’activitatsi de noves formes d’expressió d’un mateix en el treball. 

  Però la individualitat que emergeix no és una individualitat provocadaper un excés d’interessos subjectius, sinó una individualitat provocada per unamanca de marcs col·lectius. La individualitat ha emergit com una amenaça per aalgunes persones.

15 Juliol

• 09:15hrs
  Conferència Joan Majó
  Eix 3: Reptes per al futur: com compartim resposabilitats i generem oportunitats
  
  [X]
  

  El mercat de treball cada cop realitza unes demandes mésindividualitzades. En elles cada treballador hi està en joc. La constatació deque no tothom es troba igualment preparat per enfrontar-s’hi, ha fonamentat lanecessitat d’actuacions per a la promoció d’una igualtat d’oportunitats davantdel treball. 

  Per altra banda, existeix una relació directa entre la crisi de lesinstitucions i per tant també del treball i la valorització de tot allò que téa veure amb la participació comunitària. Però l’intent de recolzar laciutadania en actuacions de proximitat es troba amb un obstacle fonamental: estracta de actuacions que no incideixen en una regulació de dret sinó que posenl’èmfasi en el reconeixement a partir d’intercanvis concrets. La pregunta queplana sobre els diferents agents socials i entitats del tercer sector és si noseran aquestes actuacions un simple succedani d’una relacions laboral clàssica.Oferint  subocupació enllocd’ocupació.

• 10:15hrs
  Esmorzar
  Espais relacionals
  
  [X]
  Espais de trobada entre persones i entitats, per donar-nos a conèixer i disfrutar de la companyia!
• 10:45hrs
  Taula rodona Eix 3
  Eix 3: Reptes per al futur: com compartim resposabilitats i generem oportunitats
  
  [X]
  

  El mercat de treball cada cop realitza unes demandes mésindividualitzades. En elles cada treballador hi està en joc. La constatació deque no tothom es troba igualment preparat per enfrontar-s’hi, ha fonamentat lanecessitat d’actuacions per a la promoció d’una igualtat d’oportunitats davantdel treball. 

  Per altra banda, existeix una relació directa entre la crisi de lesinstitucions i per tant també del treball i la valorització de tot allò que téa veure amb la participació comunitària. Però l’intent de recolzar laciutadania en actuacions de proximitat es troba amb un obstacle fonamental: estracta de actuacions que no incideixen en una regulació de dret sinó que posenl’èmfasi en el reconeixement a partir d’intercanvis concrets. La pregunta queplana sobre els diferents agents socials i entitats del tercer sector és si noseran aquestes actuacions un simple succedani d’una relacions laboral clàssica.Oferint  subocupació enllocd’ocupació.

• 12:45hrs
  Lectura del manifest - compromís comú
  Espais relacionals
  
  [X]
  Espais de trobada entre persones i entitats, per donar-nos a conèixer i disfrutar de la companyia!
• 13:30hrs
  Còctel de cloenda-Copa de cava
  Espais relacionals
  
  [X]
  Espais de trobada entre persones i entitats, per donar-nos a conèixer i disfrutar de la companyia!

El Congrés al web 2.0

Participació virtual

10 Conclusions i agraiments de la presidenta d'ECAS